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招聘岗位
技术部经理（1名）
岗位职责：
1. 负责部门内部管理制度的建立和完善，优化和明晰部门内部的各项工作流程；
2. 负责企业技术标准、工艺标准资料的采编及管理工作；
3. 负责分析产品因技术原因出现的质量问题，为其他部门提供技术支持；
4. 负责技术项目的过程管理，包括项目进度管理、节点计划控制、人员之间工作协调、其他有关资源协调；
5. 负责技术成果管理，包括项目的各种设计输入输出资料（如：BOM、技术规格书、承认书等编制审核）；
6. 负责产品相关认证事宜；
7. 及时进行新产品、新技术、新工艺的培训工作。
任职要求：
1. 三年以上的相关工作经验，有从事过家电产品设计开发、技术管理和产品认证等工作。
2. 熟悉家电产品安规认证标准及其法规；
3. 具在电子电路等设计、分析能力；
4. 较强的组织统筹能力，和协调沟通能力。
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外贸销售助理（2名）
年龄要求：（24-40）
岗位职责：
1. 负责营销部门客户咨询、生产订单跟进等；
2. 协助经理完成销售目标；
3. 客户关系的维护；
4. 协调与其他部门的工作；
5. 部门日常工作等。
任职要求：
1. 英语四级以上，口语流利、能用英语写作和翻译各类业务文件、资料；
2. 一年以上的工作经验，熟悉了解外贸业务流程；
3. 有团队合作精神，目标意识强，有激情，有责任心；
4. 有亲和力和沟通能力；
5. 熟练使用办公软件。
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售后主管（1名）
岗位职责：
1、负责将有故障的电磁炉或电陶炉送至维修部，做好故障的型号登记
2、负责每个月将维修的电磁炉或者电陶炉的维修详细表录入电脑，做好登记；
3、负责对电磁炉或电陶炉小故障的处理；
4、负责管理售后部的其它工作
任职资格：
1、电子专业毕业
2、能熟练操作办公软件，有操作ERP系统的经验等；
3、良好的沟通能力，有较强的耐心。为客户解决问题。
4、具备熟悉基础元器件性能，维修电磁炉、电陶炉能力等优先考虑
5、有过电子厂，电器生产厂工作经验的优先考虑。
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